关注：福建泉州市【shì】总工会【huì】：以系【xì】统思维深化工会改革创新答好品【pǐn】牌工【gōng】会【huì】建设“幸福卷”

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中工网【wǎng】讯 近日，福建省总工会公布首届福建省工会改革【gé】创新【xīn】项目【mù】及“十【shí】佳成果”“优秀成果”名单，泉州5个项目入选首【shǒu】届“改革【gé】创【chuàng】新【xīn】项目库”，其中，1个项目【mù】入选“十佳成果”，1个项目入选“优秀成果”。这正是【shì】泉州市总工会以系统【tǒng】思维推动工会【huì】工作【zuò】改革【gé】创新，提【tí】升服务能【néng】级【jí】的成果【guǒ】体现。

据了【le】解，泉州【zhōu】市总工会【huì】将【jiāng】改革创新作为深化【huà】品牌工会建设的重要抓【zhuā】手【shǒu】，聚【jù】焦企【qǐ】业所需、基层所盼、职工所【suǒ】愿【yuàn】，在方式上【shàng】强【qiáng】化创新，在服务上更接地气。本次获【huò】奖项目包括：职工可以【yǐ】自由安排【pái】出【chū】行【háng】时间和时长【zhǎng】的“弹性疗休养”，工会业【yè】务上网【wǎng】、活动在网、服务【wù】到网的“泉工e家”网上工会平台，线上申请、线上审【shěn】核、线上办【bàn】结，补助到“卡”的医【yī】疗互助特色门诊补助，宝盖镇职工法律服务一体化【huà】基地“园【yuán】区枫桥”模式【shì】，“两室两庭一站”服务平【píng】台【tái】的“一体多元、三级四化【huà】”职工法【fǎ】律【lǜ】服务工作新【xīn】模式等【děng】。

彰【zhāng】显“工”字特色，打造创【chuàng】新创【chuàng】优的品【pǐn】牌工会。泉州市总【zǒng】工会在建机制、强【qiáng】功能、增实效【xiào】上下功夫，重点【diǎn】聚【jù】焦创新性突出、实效性显著、推广性明显的工作【zuò】机制类、阵地建设类、活【huó】动载体类工作品牌【pái】。在“弹性疗休【xiū】养”品牌创建【jiàn】中，职工可以自由安排时【shí】间，出行时间和时长都可以【yǐ】自由选【xuǎn】择，减【jiǎn】少【shǎo】了职工出行的【de】顾【gù】虑【lǜ】与负担；网上【shàng】工会【huì】平台【tái】建立后，共开展活动88场【chǎng】次，参【cān】与【yǔ】人数达561万多人，访问次【cì】数达1705余万人次。

发挥桥梁纽带【dài】作用，深化【huà】工会【huì】改革创新。泉【quán】州市总【zǒng】工会【huì】着眼于【yú】扩大基【jī】层【céng】工会覆盖面，把更多资【zī】源和力量向基层倾斜【xié】，把更【gèng】多工作精力【lì】投入基层【céng】一【yī】线，尊重【chóng】基层首创精【jīng】神，鼓励结合实际大胆创新，总结推【tuī】广实践中的好【hǎo】经【jīng】验好做【zuò】法。据了解，职工法律服务一【yī】体化基地【dì】共成功调解劳动纠【jiū】纷【fēn】、工伤赔【péi】偿等劳动【dòng】纠纷252起，处【chù】理法援【yuán】案件57起，为外来工、农民工【gōng】追回欠薪7225万元【yuán】。同时【shí】减轻了仲裁院、法院办案压力【lì】，仲裁案件减少11.27％，法院起诉减少8.65％。

泉州市总工【gōng】会将继续贯彻【chè】落实“深学争优、敢为争先、实干争效”行动部署，做实工会【huì】特色服务品【pǐn】牌【pái】，唱响“四季歌”，打好“五【wǔ】送【sòng】牌”，围绕中心、服务大【dà】局【jú】，奋【fèn】力打造“红【hóng】色工【gōng】会、实干工会、为民工会【huì】、品牌工【gōng】会”。推动职【zhí】工之家、职工小家、暖心【xīn】驿站多【duō】级平台建设，促进“会、站、家”一【yī】体化发展【zhǎn】；总【zǒng】结推广“暖XIN驿【yì】站”“妈妈小屋【wū】”等服务品牌，努力为【wéi】职工提供便捷、普惠、精准、常【cháng】态的贴心服务【wù】。（黄丹萍【píng】 李亮）